ТЕОРЕТИКО-ПРАВОВІ ЗАСАДИ УПРАВЛІННЯ КОРПОРАТИВНОЮ КУЛЬТУРОЮ НА ПІДПРИЄМСТВАХ

Abstract

Сформульовано теоретичні засади управління корпоративною культурою в публічних акціонерних товариствах з урахуванням специфіки національної нормативно-правової бази. Окреслено особливості використання Спостережної ради як замовника та контролера реалізації стратегії управління корпоративною культурою компанії.