Abstract (ukr):
У дисертації обґрунтовано теоретичні та організаційно-методичні аспекти здійснення внутрішнього аудиту з метою сприяння підвищенню ефективності
діяльності підприємств. Виявлено характерні риси внутрішнього аудиту в сучасних умовах господарювання та здійснено розмежування понять внутрішнього аудиту та
внутрішнього контролю. Визначено завдання, об’єкти та суб’єкти внутрішнього
аудиту, відповідно до чого встановлено сукупність дій внутрішнього аудитора,
спрямованих на розробку комплексних заходів із захисту корпоративних прав.
Розроблено модель організації внутрішнього аудиту, яка охоплює взаємозв’язки та
підпорядкування між елементами системи внутрішнього аудиту. Розроблено
розпорядчі документи з регулювання внутрішнього аудиту з метою використання
їх у практичній діяльності підприємств. Відповідно до уточненого переліку завдань
внутрішнього аудиту запропоновано методики проведення внутрішнього аудиту за
окремими напрямами внутрішнього аудиту. Визначено вимоги та складові професійної етики, а також процедури їх формування шляхом розробки порядку підвищення кваліфікації внутрішніх аудиторів, запровадження механізму їх відповідальності. Запропоновано методичне забезпечення контролю якості внутрішнього аудиту.
Abstract (eng):
Theoretical, organizational and methodical issues of carrying out audit aimed at
improving the efficiency of enterprise’s activity have been grounded in the dissertation
thesis. Characteristic features of internal audit under present day economic conditions have been revealed. Identification of the concepts “internal audit” and “internal control” has been carried out as well as their demarcation in the control activity of an enterprise has been made. Objects, subjects and objectives of internal audit have been determined, in accordance to which the set of actions made by internal auditor has been specified, directed towards the development of complex measures on protecting corporate rights. Model of internal audit organization has been developed, which comprises interconnections and subordination between the elements of internal audit system. Administrative documents on regulating internal audit aimed at their usage in enterprise’s practical activity have been worked out. According to the specified list of objectives of internal audit methods of carrying out internal audit according to the separate directions of internal audit have been suggested. Requirements and components of professional ethics as well as procedures of their forming by developing the order of internal auditors’ refresher training have been revealed. Methodic support of control over the quality of internal audit has been suggested.