HR-БЕНЧМАРКІНГ – ІНСТРУМЕНТ ДЛЯ ПОКРАЩЕННЯ РОБОТИ HR-ВІДДІЛУ

Please use this identifier to cite or link to this item: http://eztuir.ztu.edu.ua/123456789/1310

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Короцинська, Яна Антонівна	-
dc.date.accessioned	2016-02-24T10:21:28Z	-
dc.date.available	2016-02-24T10:21:28Z	-
dc.date.issued	2014-04-24	-
dc.identifier.uri	http://eztuir.ztu.edu.ua/123456789/1310	-
dc.description.abstract	Розглянуто проблеми підвищення ефективності діяльності HR-відділів підприємств. Визначено поняття бенчмаркінгу та основні його принципи.	uk_UA
dc.language.iso	uk	uk_UA
dc.publisher	ЖДТУ	uk_UA
dc.relation.ispartofseries	Актуальні проблеми управління персоналом та економіки праці;	-
dc.subject	бенчмаркінг	uk_UA
dc.subject	людські ресурси	uk_UA
dc.subject	управління персоналом	uk_UA
dc.title	HR-БЕНЧМАРКІНГ – ІНСТРУМЕНТ ДЛЯ ПОКРАЩЕННЯ РОБОТИ HR-ВІДДІЛУ	uk_UA
dc.type	Article	uk_UA
Appears in Collections:	Актуальні проблеми управління персоналом та економіка праці

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
29.pdf		135.63 kB	Adobe PDF	View/Open

DSpace JSPUI