Please use this identifier to cite or link to this item:
http://eztuir.ztu.edu.ua/123456789/7630
Title: | Priority factors of the development of long-term motivation of work of staff |
Other Titles: | Пріоритетні фактори розвитку довгострокової мотивації праці персоналу |
Authors: | Svintsytska, O.M. Свінцицька, О.М. |
Keywords: | motivation social motives socio-psychological methods long-term motivation staff development мотивація соціальні мотиви соціально-психологічні методи довгострокова мотивація розвиток персоналу |
Issue Date: | 2019 |
Publisher: | Державний університет "Житомирська політехніка" |
Series/Report no.: | Проблеми теорії та методології бухгалтерського обліку, контролю та аналізу: міжнародний збірник наукових праць;2(43) |
Abstract: | Стаття присвячена проблемі мотивації праці в контексті забезпечення стабільного позитивного результату в довгострокову періоді життєвого розвитку підприємства. Прагнення роботодавця постійно підтримувати дієздатність і розвиток працівників неодмінно призводить до перегляду стимулів трудової діяльності, поєднання економічних інструментів задоволення потреб працівників з соціально-психологічними методами впливу на їх поведінку в колективі відповідно до інтересів та потреб виявлених груп працівників на різних етапах їх професійного життя. Завдання сучасного керівника знайти власний стимул для кожного працівника, починаючи із залучення до простого соціального проекту і закінчуючи створенням умов для професійного росту і самореалізації. Саме акцент на позитивний імідж та репутацію підприємства серед усіх учасників ринку, корпоративну соціальну відповідальність та залучення всіх працівників до участі в розвитку підприємства, стають пріоритетними факторами розвитку мотивації працівників та створює необхідний фундамент для стійкого економічного розвитку підприємства. Ці аспекти стратегічно забезпечують розвиток позитивної мотивації персоналу та визначили актуальність, мету та зміст наукового дослідження. |
URI: | http://eztuir.ztu.edu.ua/123456789/7630 |
Appears in Collections: | Проблеми теорії та методології бухгалтерського обліку, контролю і аналізу |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.